Nous sommes directs et succincts. Les informations sont partagées efficacement, ce qui permet d'améliorer collaboration et productivité. L'équipe Coinbase pratique l'écoute active.

Nous avons un penchant pour l'action. Notre travail est de qualité et réalisé rapidement. Nous privilégions les 20 % d'activité qui permettent d'obtenir 80 % de l'impact souhaité.

Le fait de réussir notre mission est à 100 % de notre responsabilité. Nous cherchons à améliorer tous les aspects de notre organisation, même quand ces derniers ne font pas explicitement partie de notre travail.

Nous sommes humbles et valorisons l'apprentissage plutôt que le fait d'avoir raison. Nous acceptons de donner et de recevoir des commentaires honnêtes, et considérons chaque échec comme une opportunité d'apprendre.

We take extraordinary measures to have exceptional people in every seat. We ask whether each candidate will raise the average on the team before making an offer. We cast a wide net, to attract candidates from every background, focusing on both skill and culture alignment. We actively coach and develop. Unremarkable performance gets a generous severance package.

We are a winning team, not a family, and have high expectations for performance and delivering results. We're stronger together so we choose to focus on what unites us, and not on what divides us. We have an intense work culture, and are regularly pushed out of our comfort zones. We take rest seriously, to improve productivity over the long term. Coinbase should continually earn employees' commitment and, likewise, expects employees to earn their seat at the company.

Nous mettons tout en œuvre pour résoudre les problèmes de nos client(e)s grâce à la technologie, en leur permettant d'acquérir, de stocker et d'utiliser des cryptomonnaies. Nous nous efforçons d'être la plateforme la plus simple à utiliser, la plus fiable et la plus sécurisée. Dans le cadre de chaque décision, nous nous posons la question suivante : « Comment cela permet-il de créer davantage de valeur pour nos client(e)s ? »

Nous sommes des bâtisseurs et bâtisseuses qui tirent parti de la technologie afin d'améliorer le monde, en transmettant sans cesse des idées au lieu de simplement en discuter. Nous avons conscience que les entreprises doivent continuellement se réinventer pour éviter de stagner. Notre tolérance en matière d'échec est élevée, et nous investissons 10 % de nos ressources dans des initiatives risquées très ambitieuses.

Nous sommes optimistes pour l'avenir et déterminé(e)s à atteindre nos objectifs. Coinbase bâtit des solutions en coopération plutôt que de céder aux reproches et à la critique. Des moments de divertissement sont organisés au travail.